为深入贯彻落实全面从严治党要求,扎实做好党员经常性教育,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,2017年6月12日,广西林业集团创新形式开展“主题党日+”活动。
集团建立健全学改评联抓机制,组织本部党支部与子公司党支部结对联建,通过学习联抓、问题联改、表现联评、等级联绑等方式,实现结对支部“六个一起”:一起学习、一起活动、一起互评、一起找问题、一起整改、一起考核。在时间上,每月固定一天为“主题党日+”活动日;在内容上,围绕党组织学习讨论、集中交纳党费、开展党性分析、民主议事决策、服务党员群众、党风廉政教育等六方面开展;在人员上,除支部党员外,各支部根据活动的主题和内容,邀请部门或子公司非党员主要领导及入党积极分子、党员发展对象一同参加;在主题上,坚持一月一主题;在“+”上,将固定党日与集团“三个年”中心工作、每月生产经营状况、每月主要工作结合起来,实现组织生活和生产经营双促进;在考核上,将开展主题党日活动纳入党建述职评议考核内容,建立基层党建红黑榜制度,每季度一次,与生产经营同步公布。
此次“主题党日+”活动,将21个党支部分为8个组,各结对党支部通过集中领学的方式引导全体党员深入学习《党章》等文件精神。集团全体领导班子成员与所在支部党员一起学习讨论、一起查摆问题,边学边改,以学促做,充分发挥了党员领导干部的表率作用。研讨中,全体党员同志围绕研讨主题谈认识体会,就如何认真履行岗位职责,着力推进集团改革发展,扎实推动经济持续健康发展,充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用进行了深入研讨和广泛交流。各支部还积极创新活动载体,开展了重温入党誓词、党员集中交纳党费、组织志愿者服务活动等自选动作,丰富了形式,提升了本次“主题党日+”活动实效。(谢佳)
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